Título :	Liderazgo y comportamiento organizacional
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Lydia Arbaiza Fermini, Autor
Mención de edición:	1.a ed.
Editorial:	ESAN Ediciones
Fecha de publicación:	2017
Il.:	ils., gráficos., diagrms., tabls.
Dimensiones:	27 cm
ISBN/ISSN/DL:	978-612-4110-66-5
Precio:	S/.81.50
Nota general:	Incluye : Índice
Idioma :	Español (spa)
Clasificación:	658.4 Application de la gestion
Nota de contenido:	La ciencia del comportamiento organizacional -- Personalidad y actitudes:el valor de las diferencias individuales en las organizacionales -- Percepción y atribuciones:darle sentido al mundo -- El aprendizaje individual y el reforzamiento:¿cómo lograr el cambio? -- Aprendizaje organizacional:el cambio para logar una ventaja competitiva -- La motivación laboral:trabajar con un propósito -- La satisfacción laboral:cuando el trabajo vale la pena -- Manejo del estrés:prevenir e intervenir -- Los grupos y los equipos de trabajo:¿cómo alcanzar objetivos colectivos? -- La comunicación:intercambio y generación de significados compartidos -- Conflicto y negociación:la oportunidad de construir -- Liderazgo:influencia y visión -- Capital humano y empleabilidad:el perfil del trabajador competitivo -- Cultura organizacional:el papel de los simbólico en la vida d la empresa -- Cambio organizacional:adaptación continua para crecer.
Link:	https://sisbiblio.unah.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1444

Liderazgo y comportamiento organizacional [texto impreso] / Lydia Arbaiza Fermini, Autor  . -  1.a ed. . - ESAN Ediciones, 2017 . -  : ils., gráficos., diagrms., tabls. ; 27 cm.
ISBN : 978-612-4110-66-5 : S/.81.50
Incluye : Índice
Idioma : Español (spa)

Clasificación:	658.4 Application de la gestion
Nota de contenido:	La ciencia del comportamiento organizacional -- Personalidad y actitudes:el valor de las diferencias individuales en las organizacionales -- Percepción y atribuciones:darle sentido al mundo -- El aprendizaje individual y el reforzamiento:¿cómo lograr el cambio? -- Aprendizaje organizacional:el cambio para logar una ventaja competitiva -- La motivación laboral:trabajar con un propósito -- La satisfacción laboral:cuando el trabajo vale la pena -- Manejo del estrés:prevenir e intervenir -- Los grupos y los equipos de trabajo:¿cómo alcanzar objetivos colectivos? -- La comunicación:intercambio y generación de significados compartidos -- Conflicto y negociación:la oportunidad de construir -- Liderazgo:influencia y visión -- Capital humano y empleabilidad:el perfil del trabajador competitivo -- Cultura organizacional:el papel de los simbólico en la vida d la empresa -- Cambio organizacional:adaptación continua para crecer.
Link:	https://sisbiblio.unah.edu.pe/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=1444